Chez ConnectPay, nous renforçons notre structure de gouvernance conformément aux meilleures pratiques en mettant en place un conseil de surveillance et en réorganisant la composition de notre comité de direction.
Fondamentalement, cette mesure vise à apporter plus de clarté. Dans le cadre de ce modèle, le Directoire se concentre sur la gestion des activités et la mise en œuvre de la stratégie, tandis que le Conseil de surveillance nouvellement créé assure un contrôle indépendant, fournit des orientations et apporte une perspective à long terme plus large. Ce modèle à deux niveaux est largement utilisé au sein des établissements financiers réglementés ; il contribue à garantir une plus grande responsabilisation, des attributions plus claires et un processus décisionnel plus équilibré.
Alors que ConnectPay poursuit son développement, cette évolution reflète la manière dont notre entreprise évolue. Elle renforce notre capacité à prendre des décisions éclairées, à gérer efficacement les risques et à poser les bases d'une pérennité à long terme.
“ Une gouvernance solide est un fondement indispensable pour toute entreprise de fintech soumise à une réglementation. En mettant en place un conseil de surveillance et en renforçant notre conseil d’administration, nous garantissons un juste équilibre entre l’exécution et le contrôle, ce qui favorise une meilleure prise de décision et une stabilité à long terme ”, déclare Marius Galdikas, PDG et propriétaire de ConnectPay.
Présentation du conseil de surveillance
Le Conseil de surveillance nouvellement constitué rassemble des professionnels expérimentés et indépendants qui accompagneront ConnectPay dans les domaines de la stratégie, de la gestion des risques et de la gouvernance.
Lijana Štarienė – Présidente du conseil de surveillance
Forte de plus de 15 ans d’expérience dans le secteur bancaire et les technologies financières, Lijana est avocate titulaire d’un doctorat et experte en conformité réglementaire et en gestion des risques, spécialisée dans la réglementation financière, la lutte contre le blanchiment d’argent et le financement du terrorisme (AML/CFT), ainsi que dans la gouvernance d’entreprise. En tant que présidente du conseil de surveillance de ConnectPay, elle apporte une vaste expérience en matière de direction et de supervision, contribuant à la prise de décisions stratégiques, au renforcement de la gouvernance et à la mise en conformité avec les exigences réglementaires.
Renata Šumskaitė – Conseil de surveillance membre
Renata est une cadre supérieure qui compte plus de 25 ans d’expérience à des postes de direction, notamment en tant que PDG et membre de conseils d’administration dans les secteurs de la fintech et des technologies. En tant que membre du conseil de surveillance de ConnectPay, elle contribue à la définition de l'orientation stratégique, à la gouvernance et au développement organisationnel. Elle a suivi la formation BMI sur la gouvernance d'entreprise et le rôle des membres de conseil d'administration, ce qui lui a permis de renforcer son efficacité dans la prise de décision et la supervision au sein du conseil d'administration.
Alexandre Pinot – Conseil de surveillance membre
Alexandre est un expert en fintech et en lutte contre la criminalité financière, fort de plus de 15 ans d’expérience dans la gestion des risques et la lutte contre le blanchiment d’argent et le financement du terrorisme (AML/CFT) dans le secteur des services financiers. Il est également cofondateur d’AMLYZE. En tant que membre du conseil de surveillance de ConnectPay, il apporte une expertise approfondie en matière de conformité, de risques et de gouvernance, ce qui lui permet de naviguer dans des environnements réglementaires complexes et de transformer la conformité en avantage concurrentiel.
Renforcement du conseil d'administration
Parallèlement, le conseil d'administration de ConnectPay continue d'évoluer, grâce à la participation de dirigeants issus tant de l'extérieur que de l'intérieur de l'entreprise, qui apportent leur connaissance approfondie du métier et garantissent la continuité dans la mise en œuvre des décisions.
Lina Burdenkova – Présidente du conseil d'administration | Directrice des ressources humaines et de la gouvernance
Lina occupe le poste de directrice des ressources humaines et de la gouvernance chez ConnectPay. Elle possède plus de 15 ans d’expérience dans le développement organisationnel, le leadership et la gestion des ressources humaines. Elle s’attache à instaurer une culture d’entreprise solide, à aligner les équipes sur la stratégie commerciale et à mettre en place des structures de gouvernance efficaces à mesure que l’entreprise se développe. Forte de son expérience à la fois en entreprise et dans le milieu universitaire, Lina adopte une approche structurée qui place l’humain au cœur de ses préoccupations.
Ina Lukošienė – Membre du Directoire | Directeur financier
Ina est une directrice financière chevronnée qui possède une vaste expérience dans les domaines de l'audit et du conseil, acquise dans divers secteurs d'activité. Forte d'une solide expertise en matière de gouvernance financière et de performance organisationnelle, Ina est capable d'avoir une vision globale de l'entreprise tout en restant très attentive aux détails qui garantissent l'exactitude, la conformité et la création de valeur à long terme.
Rokas Masiulis – Conseil d'administration membre
Rokas est un cadre supérieur qui compte plus de 20 ans d’expérience à des postes de direction dans des secteurs réglementés, notamment le secteur bancaire. Il a occupé des fonctions de haut niveau, notamment celles de ministre de l’Énergie et de ministre des Transports et des Communications, où il a supervisé des réformes de grande envergure, la gestion d’entreprises publiques et des projets d’infrastructures stratégiques. En tant que membre du comité de direction de ConnectPay, Rokas apporte une expertise approfondie en matière de gouvernance, d’efficacité opérationnelle et de développement stratégique à long terme, contribuant ainsi à la croissance de l’entreprise dans un environnement financier réglementé.
Il ne s'agit pas seulement d'une réorganisation structurelle. Cela reflète notre approche de la croissance et de la responsabilité. Nous sommes ravis de pouvoir compter sur une telle expertise pour rejoindre et soutenir notre équipe, et nous avons hâte de développer ConnectPay ensemble !
